El caso de Sonora Grill, cadena de restaurantes señalada por discriminar a sus clientes según su apariencia y color de piel, ha puesto en conversación el problema de la discriminación en los restaurantes, bares, tiendas y otros negocios de la Ciudad de México.
Conoce cuáles son las sanciones en contra de establecimientos que cometan discriminación, así como las vías por las que puedes denunciar.
En la Ciudad de México está prohibido para los dueños y personal de establecimientos mercantiles el negar, excluir o distinguir el acceso o prestación del servicio a cualquier persona o colectivo social.
Se sancionará cuando se discrimine a alguien por su nacionalidad, raza, lengua, sexo, género, edad, identidad indígena, identidad de género, orientación sexual, origen étnico, discapacidad, condición social, económica o jurídica, apariencia física, condiciones de salud, religión, formas de pensar, por tener tatuajes o cualquier otra razón.
De acuerdo con la Ley de Establecimientos Mercantiles para la Ciudad de México, en los establecimientos solo se puede negar el servicio a una persona por las siguientes causas:
El 28 de marzo el Congreso capitalino aprobó reformas a las leyes de Establecimientos Mercantiles y del Instituto de Verificación Administrativa (Invea) para incrementar las sanciones en casos de discriminación:
En caso de ser discriminado en un establecimiento en la Ciudad de México, estas son las opciones para presentar una denuncia:
Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México (COPRED)
En estos días de vacaciones, recuerda: ningún establecimiento puede darte un trato diferenciado injustificado/basado en un prejuicio.
— Geraldina González de la Vega🪶 (@Geraldina_GV) April 2, 2023
La discriminación puede darse en el acceso al servicio o en la atención.
Denuncia #TuDenunciaEsMuyValiosa https://t.co/zdLVXryTjG
Locatel
Consejo Ciudadano para la Seguridad y Justicia de la Ciudad de México
La discriminación es considerada también un delito de acuerdo con el Código Penal capitalino, que puede conllevar una pena de uno a tres años de prisión o hasta 100 días de trabajo comunitario, por lo que se puede interponer una denuncia ante la Fiscalía General de Justicia de la Ciudad de México (FGJ CDMX).
Fiscalía General de Justicia CDMX
